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第689章 总排名公布!考核的真正价值!

    尽管它的确相对安全。

    手术失败,基本上也不会像寻常神外手术一样要人命。

    但……颈七互换术一旦出岔子,那就意味着这条神经根毁掉了。

    失去了二次手术的机会。

    这才是最让人难以接受的点。

    偏瘫患者,求的就是一个重新拿回半身控制权的机会。

    颈七互换术几乎是他们等待这么多年,唯一一个真的有希望治愈残缺身体的希望了。

    一台手术没成,看似没有额外损伤,但很有可能已经将健侧患侧的颈七神经根搅得乱七八糟,甚至术区也被破坏……从此便失去了治愈可能!

    这种打击,谁能受得了?

    所以患者必然担心给自己做手术的医生技术如何。

    然而事实上……医生比病人更好奇自己的颈七互换术水平……

    毕竟仅有《技术要点》,他们只能闭门造车。

    但现在,这个问题得到了完美解决。

    许秋的分层考核一出,所有正在研修此道的医生,也终于有了一个目标了。

    ——通过分层考核,拿到八十分以上,那就能开刀!

    ……

    这个小插曲后,考核重新回到了正轨。

    许秋一一宣布成绩。

    三轮总成绩排名第一,范鑫。

    第二人,赖光圳。

    两人都是三轮都保持在八十分以上,如今已经拥有了拿到颈七互换术独立开刀的资格!

    即便脱离许秋,他们也能自己组建团队开刀了!

    而随后,就是林柏舟、苏明珏等人。

    这些人第三轮都低于八十分,但也勉强能开刀了。

    唯一的弱势,就是随机应变能力差,常规的突发情况难不倒他们,但一旦手术场面混乱起来,他们就束手无策了。

    成绩宣布完成。

    就当众人以为这场考核要就此结束的时候,许秋的声音再度响起。

    他声音清朗,道:“接下来,根据排名,依次给出针对提升建议。

    “范鑫,神经解剖盲评扣分主要集中在解剖定位能力定位不足。后续训练可以集中在‘臂丛神经ct三维重建影像标注’。

    “显微操作效率低下,建议使用10硅胶管进行限时缝合。目前你的水平应该在十分钟内六针,等提升到十分钟内十二针,就能彻底掌握了。

    “……”

    “赖光圳。

    “……针距控制不均,显微镜下用刻度纸练习针距,同时应用双针同步缝合技术平衡左右手协调性……

    “而且,应急止血能力差、对神经等组织的生物力学判断不够娴熟。

    “前者可以利用离体猪心冠状动脉进行快速吻合训练,左右手同时训练,非优势手能做到每五分钟一次、每十秒钟一个结,就可以出师。

    “至于后者,增加神经外膜血管吻合训练,最好的训练模型就是鸡翅血管了,等你能练到吻合时保持血管无张力,也算是掌握了……”

    “……”

    一开始,众人还有点懵。

    但随着许秋不断开口,所有人的表情都开始振奋起来了。

    而且此时他们突然反应过来……分层考核,考核只是其中之一,而另外一个更让人关注的,其实还是“针对性提升”!

    通过考核本身,发现考生的薄弱项。

    最后给出个性化的训练方案。

    这一刻,众人心情都激荡了起来。

    “真的有针对性方案?”

    “我还以为就是为了给‘分层考核’造势,没想到许医生有真东西啊!”

    “许医生和其他专家能一样吗,他连《技术要点》都公开了,考核还不至于无中生有!”

    场上众人瞬间就兴奋起来了。

    而且越听,他们就越吃惊。

    许秋给出的方案并非是假大空的笼统建议。

    而是极为细致,甚至精确到了应该买什么器械,用什么部位训练。

    比如神经血管就用鸡翅。

    还得是新鲜的、才宰杀不久的。

    做完缝合训练正好相当于给鸡翅来了个马杀鸡,腌制的时候非常入味。

    而且影响口感的血管也给剔除了。

    练完刚好炒菜补一顿。

    “草,听饿了!”

    “许医生就离谱,用猪蹄练,用豆腐练,还有用草鱼、鱿鱼的……我感觉在临医附近开个菜市场,隔天就能当临海首富了!”

    “但该说不说,都非常精准!这些天然的动物材料可比人造的实验材料好用多了!”

    “的确,而且很便宜。买个鸡翅,块把钱,但想要人造实验材料达到同样的实验效果,几百块打底,部分进口的训练模型甚至过千!”

    众人感慨万分。

    此刻他们只有一个想法。

    原来当医生也需要想象力……

    否则,要从茫茫多的天然材料中找到人类手术训练模型的替代品,根本不可能做到!

    “我已经迫不及待想要被测测了!”

    “我感觉我连莫雷蒂都不如,肯定丢人得不行,但还是想开口自己的薄弱项!”

    “飘了飘了,莫雷蒂教授什么时候成了战力衡量单位?而且,咱还需要测试薄弱项吗,除了是个人,还有什么优点?压根就全部都是漏洞好吧!”

    最后一句话一出,所有跃跃欲试的人都沉默了。

    他们猛地反应过来,就是莫雷蒂都惨痛折戟。

    在场的人,恐怕能不能过二十分都不好说。

    这点分数哪来的胆子去查漏补缺的?

    全部都是缺点,整个就是筛子,还查什么?!

    ……

    这最后的个性化训练方案,许秋又花了半个多小时。

    结束的时候,赖光圳、范鑫等人已经是红光满面。

    他们本来以为这场考核拿个分数就结束了。

    除了知道自己如今的颈七互换术水平,应该就没什么收获了。

    然而此刻才发现……许医生就是许医生,永远能拿出让他们瞠目结舌的东西!

    莫说是其他人了。

    就是排名第一的范鑫,原本还有些茫然,不知道后续应该如何继续提升。

    但得到许秋的指导之后,只觉得一下子就豁然开朗了。

    甚至于他觉得,自己继续精进,三四年后再来考核,或许突破九十分,乃至于来到九十分以上,都不是没有可能!

    至于为什么是三四年……

    因为这次考核过后不久,他大概就要回自家医院了。

    没法跟在许秋身边指导,他的进境将会非常缓慢,三四年能有如今一个月的进度都算是自己刻苦努力了。

    当然,还有一个更重要的原因……